Asegura que en tiempos de crisis conviene no esconderse, "hay que salir, dar la cara y explicar lo que ocurre, de esta manera se entienden mejor las cosas". Es ingeniero aeronáutico y se confiesa gran lector y amante del arte italiano de los siglos XIV al XVII.
Esade y RBA crean un premio para los ex alumnos.
La diversidad aparece como una de las herramientas necesarias para enriquecer la dirección de las empresas.
Juan Carlos Cubeiro analiza la importancia del marketing y del posicionamiento a raíz de los premios âscar, a la vez que deduce de la ceremonia de entrega los nuevos valores que Barack Obama quiere para EE UU.
La hora de las informáticas
Es el rostro de Custo Barcelona, empresa de la que asegura seguirá siendo propietario, junto a su hermano David, a pesar de los rumores de venta que circulan desde hace tiempo. En 2009 abrirán nuevos mercados.
La mitad de los ejecutivos de banca británicos se irían del país si les reducen la retribución.
La RSE en la nueva empresa del siglo XXI
La carrera de la pareja emerge como nuevo obstáculo a la movilidad.
Jorge Torres se encarga en Barcelona de la marca de joyería que su hermano creó en Sudáfrica.
Telefónica y Santander señalan las diferencias culturales como el mayor obstáculo para entrar en China.
Las empresas han de apostar por gente inexperta y hacer que conviva con los más sénior. La Generación Y tiene que adaptarse a la nueva realidad empresarial.
Pérez-Orive ofrece las pautas para tomar las riendas de cada proyecto vital.
Ferias, congresos y eventos internacionales son una fuente de ingresos por la que cada vez luchan más ciudades. Antonio Hermosilla trabaja para traerlos a España y dice que es hora de reinventar la oferta.
Josep Maria Lozano señala que cuando un directivo contribuye a hundir su empresa no se hace público en qué centros se ha formado. A la vez considera que éstos deberían anunciar qué valores y modelos defienden.
Isidoro Martínez de la Escalera apuesta por la creatividad en Sánchez Romero Carvajal.
La nueva era de la web 2.0
Herramientas de choque frente a la morosidad
Jean-Christophe Laizeau trabaja arropado por fotografías y escritos de sus allegados.
José Medina revela las razones por las que un candidato perfecto fracasa a la hora de incorporarse a su nueva compañía. La experiencia demuestra que un buen currículum y una actitud positiva no son suficientes.
Dirige el desarrollo de negocio de los restaurantes del cocinero japonés más famoso del mundo, Nobu, del que es socio el actor Robert de Niro.
Empresarios y académicos señalan la falta de valores y de regulación como el origen de la situación económica actual.
La firma de servicios premia la labor de sus empleados de base.
De mi 50%, le doy una parte al alcalde
El gobierno de la empresa en el siglo XXI
Ocuparse sin preocuparse
'Hay fondos dispuestos a invertir en innovación'
¿Por qué anuncian que bajan su salario?
Lourdes Fernández trabaja en un espacio alegre, repleto de papeles y catálogos.
'Conseguir cualquier sueño siempre es difícil'
'Siempre habrá malos momentos, pero hay que tirar para adelante'
'Seis bancos nos denegaron la financiación'
La firma que dirige ha elegido al hombreque sucederá a Timothy Geithner, nuevo secretario del Tesoro de EEUU, al frente de la Reserva Federal de NuevaYork. Paul Reilly asegura que no hay que ponerse fronteras a la hora de buscar a los mejores profesionales.
'Los operadores pensaban que éramos unos flipados'
Nada les frena. Tienen dificultades para encontrar financiación, pero creen en el proyecto de negocio que están desarrollando y se lanzan.
Cursos de formación que abarcan desde la creación de compañías hasta cómo afrontar la sucesión en una sociedad familiar.
El objetivo es mejorar la eficacia de la Administración en España.
Douglas McEncroe analiza las características del presidente de EE UU que pueden resultar útiles a empresarios y políticos a la hora de enfrentarse a la dirección de sus organizaciones durante la crisis.
Julio Zapatero trabaja en un espacio diáfano, rodeado de gente joven.
Keough desconoce las claves del éxito, pero enumera las que conducen al fracaso.
