
Margaret Franklin, la jefa de los inversores
Es la nueva jefa del CFA Institute, el colegio mundial de profesionales del sector

Es la nueva jefa del CFA Institute, el colegio mundial de profesionales del sector

La venta de las instalaciones A Coruña y Avilés se paraliza hata que el fondo suizo Parter Capital fundamente su oferta

La gasista cuenta ya con un 50% de mujeres ejecutivas en las áreas técnicas

El Índice de Precios del Trabajo

La energética es una de las firmas del Ibex con mayor porcentaje de consejeras, el 42,8%

Es una sociedad que se suele crear para proyectos empresariales de dimensiones reducidas

La diferencia de pensiones entre asalariados y autónomos es un hecho, pero también lo es la diferencia entre autónomos y autónomas y dependiendo de dónde se ubiquen.

La Confederación Intersectorial de Autónomos considera que importaba más disminuir el número de parados que ofrecerles una protección sólida

La calificación jurídica no puede llevarse a cabo de manera apriorística, sino del modo en el que los riders interactúan con la web

Los desembolsos a los profesionales y organizaciones asciende un 6% en el último año

La reducción se realizará mediante la simplificación de la organización y procesos en áreas de administración y servicios, así como en las divisiones operativas.

El supervisor alerta de los efectos adversos de la ralentización económica en el empleo y de la dependencia de la demanda interna

El presidente de Anfac, José Vicente de los Mozos, alerta de que si no se consumen coches eléctricos en España, será difícil que se fabriquen en el país

Establecer una metodología de trabajo entre grandes empresas y pymes puede ser beneficioso para ambas.

El contribuyente medio destina 178 días del salario bruto a pagar impuestos y cotizaciones

Solo dos compañías usaron parte o todo el crédito disponible para cursos y, además, dejaron sin gastar uno de cada tres euros de estas ayudas

Según CC OO, los perfiles que más demandan las entidades son digitales y comerciales

La máxima ejecutiva de Google en España y Portugal señala que las multinacionales han entendido el impacto positivo que tiene la diversidad en el negocio

El empleo es un derecho, pero la falta de conciliación frena el avance social femenino

España avanza en concienciación, sensibilización y en la mayor presencia de mujeres en las plantillas, pero hace falta que las organizaciones se convenzan de los beneficios de la paridad

Ocho de las diez ciudades más caras del mundo para estos profesionales son asiáticas, mientras que Madrid y Barcelona cada vez son más asequibles
El informe más completo sobre el papel de la mujer en la empresa

La marca ha incorporado 532 mujeres en siete años y ha aumentado su presencia en sectores tradicionalmente masculinos

La tecnológica quiere incorporarlas al sector por la puerta grande

El fabricante de aerogeneradores está negociando ya su tercer plan de igualdad

La tecnología es una de las áreas de la entidad donde hay más presencia femenina

El fabricante de neumáticos lucha para que ellas supongan el 20% de su plantilla en 2020

El trabajo Invisible desempeñado mayoritariamente por mujeres equivale al 14,9% del producto interior bruto español

La tasa de actividad femenina es del 53%, con 9 millones afiliadas a la Seguridad Social, pero tras los hijos la mayoría trabaja a media jornada

Aún hay sectores donde las empleadas son minoría. Seis mujeres cuentan su experiencia personal y resaltan su rechazo a la condescendencia de sus compañeros

Un programa completo crea las condiciones favorables para el desarrollo de sus carreras

La directora del centro de operaciones de la compañía defiende que para promocionar en una empresa tienes que trabajar duro, seas hombre o mujer.

Los contribuyentes tienen quince días desde la notificación de la sentencia antes del embargo

En las últimas cinco décadas se ha reducido en un 30%

Sostiene que las medidas proteccionistas responden a una globalización excesiva y que se habrían dado incluso sin la Administración Trump

Es necesario crear programas intergeneracionales para que los ‘senior’ transmitan su conocimiento y experiencia

Trabajo gastará este mes 19.000 millones al sumar la extra de verano

Busca cambiar su estructura geográfica actual ante el cierre del cobre en 2024

"El registro horario pone nerviosas a las grandes firmas por las horas extra; ellas las pagan a través del bonus"

Los laboratorios se reparten la carga según su tamaño y crecimiento