Tiempo de cambio en la formación
Tiempo de cambio en la formación
Tiempo de cambio en la formación
Los centros de posgrado negocios siguen la estela americana. Buscan donaciones que complementen a las matrículas.
Diego Sánchez de León reflexiona sobre la necesidad de que la universidad española cambie su modelo si quiere ayudar a que España acabe con su paro estructural. Para ello, es necesario un acuerdo social.
En busca de contactos y una carrera internacional, cada año numerosos españoles emprenden la aventura de capacitarse en el exterior.
Ha pilotado durante la última década Esade y ha contribuido a la internacionalización de una de las tres mejores escuelas de negocios españolas, según distintos estudios. Hoy ya factura un total de 75 millones de euros.
Las escuelas de negocios buscan (y encuentran) una creciente presencia en el extranjero.
La formación virtual gana enteros y adeptos entre los estudiantes.
Los alumnos ahora buscan títulos con sello de los centros de mayor de mayor prestigio.
La generación sin fronteras que nació de una beca Erasmus
Alfonso González ha dirigido un cambio en la estrategia de la escuela de negocios.
Las escuelas generan una gran fuente de contactos, también tras la graduación.

La crisis económica ha acelerado el proceso. Las escuelas de negocios apuestan por una formación de gestión más responsable.
Marisa de Madariaga celebra el 25 aniversario el certamen publicitario
Manpower forma en diversidad a técnicos de recursos humanos
"Seguimos invirtiendo en marca y en investigación"
Carlos Dafauce reflexiona sobre los requerimientos con los que alguien que busque empleo debe enfrentarse a un entrevistador. Sinceridad, naturalidad, comunicación o interés son algunos de ellos
La Caixa presenta tres historias de superación
Como los niños, los profesionales aprenden más si se divierten. Series de ficción, hípica o golf ganan terreno a la clase magistral en el aula
Aerce reflexiona sobre el retraso de pagos e incide en la innovación
El 'community manager' se convierte en el cargo de moda en las empresas para interactuar en las webs 2.0
Martín Varsavsky no se define como un gestor, sino como alguien que aporta ideas
Palmira López-Fresno realiza abiertamente una crítica a aquellos ejecutivos que llevan por la pendiente de los objetivos y recompensas del corto plazo a las empresas, sin considerar un horizonte estratégico
Es el cerebro en la sombra del Mutua Madrileña Madrid Open, un torneo por el que ha apostado desde el principio. Su vida está dedicada al deporte, pero además es un potente empresario en Rumanía
El fundador de Tuenti estudia sacar la red social a Bolsa y critica la falta de cultura emprendedora que hay en España.
Internet no puede con la 'tarjetitis'
Optimistas, confían en la seguridad de su empleo, pero sienten que en sus empresas no disponen de tanta libertad para tomar decisiones debido a la delicada situación económica.
Los directores de personal inciden en la importancia de la comunicación con la plantilla.
Alfons Calderón echa un vistazo atrás para recordar la creación de los cimientos de la Unión Europea, hace 60 años justamente, y reflexiona sobre los problemas actuales y el protagonismo de la sociedad civil.
Pedro Fontana cambia el BBVA por el sentido práctico de la firma de restauración.
'La corporación', de Max Barry, recrea la supervivencia en una gran empresa
Acaba de publicar 'Desigualdad', donde analiza la infelicidad del pobre en una sociedad rica
Las ejecutivas analizan las causas que dificultan su ascenso y lo achacan a las trabas que ponen las empresas para conciliar
Cristina Orpinell atiende los proyectos sociales de la fundación de la inmobiliaria
Gestión por procesos
José Medina explica la importancia de que los nuevos ejecutivos, con buen currículum sobre el papel, entiendan y participen en los valores de la empresa a la que se integran para evitar desastres
Marketing y redes sociales
Juan Costa urge a tomar medidas para evitar que el planeta se hunda
Vicente Hernández dirige un grupo publicitario rodeado de piezas 'vintage'
Juliana, una valiente que no tira la toalla
No es una metáfora: vive en la sede madrileña de ESIC, que dirige desde hace dos décadas. Tiene 71 años y no piensa en la retirada