
El Supremo ratifica un mínimo exento en la indemnización por despido de altos directivos
El alto tribunal fija criterio y sienta jurisprudencia en este nuevo fallo que garantiza siete días de salario por año trabajado no sujetos a IRPF

El alto tribunal fija criterio y sienta jurisprudencia en este nuevo fallo que garantiza siete días de salario por año trabajado no sujetos a IRPF

Durante el parón derivado de la pandemia, han aprovechado para conocer mejor a sus clientes

Los expertos en recursos humanos destacan que los candidatos tienden a relajarse en las entrevistas desde casa

Estos perfiles deben asumir más responsabilidad y no limitarse a transmitir información

La factura total se elevó a 13,7 millones al cierre del semestre

Se incrementa en cuatro puntos la presencia femenina en el máximo órgano de gobierno de las empresas

La crisis de la COVID-19 ha llevado a acelerar la digitalización del sector de recursos humanos, lo que agiliza y hace más eficaces los procesos de selección

Las tras compañías invitan a colaborar a empleadores, sindicatos y organizaciones no gubernamentales.

Las diferencias de criterio entre Socios pueden acabar en decisiones más drásticas en algunas ocasiones.

Los expertos vaticinan la necesidad de expertos en robótica, en ciberseguridad y en demografía

Ha reducido deuda y su objetivo hasta 2023 es seguir siendo rentable y sostenible

Casi el 50% de las compañías no mantienen contacto con quienes se marchan, según EAE

Los titulares del 83,5% del capital de Repsol optaron por recibir nuevas acciones de la compañía

El Foro Económico Mundial elabora un código de conducta para personal interno y asistentes

Las compañías se han propuesto frenar la ostentación y exhibición y reducir el impacto medioambiental

Los altos ejecutivos aumentaron su salario en un 4,5% en 2019, frente al 2% de los trabajadores

Las contribuciones al plan de pensiones o la retribución en especie son algunas de las herramientas legales más usadas para reducir la factura fiscal

Ya no serán válidos los pactos donde la indemnización sea menor que la del Real Decreto para estas relaciones laborales especiales

La Dirección General de Tributos analiza un caso específico para abordar las condiciones que establecen cómo y cuándo debe cobrar un socio de su propia sociedad.

Pocas empiezan puntuales y con un objetivo claro, lo que acaba generando frustración entre los asistentes

Urge afrontar la gestión empresarial con una visión transformadora a largo plazo que se asiente en una sólida decisión de cambio de rumbo

Hay expresiones que ayudan a cerrar un acuerdo, vender un producto, un servicio o una idea

Más del 90% de los altos ejecutivos están angustiados por la carga de trabajo
Los mayores salarios se encuentran en la capital y la Ciudad Condal, y los más bajos están en Bilbao

La presencia femenina en los consejos de administración avanza y llega al 20,6% global, según Credit Suisse

Encontrar el equilibrio entre la vocación y el mercado laboral es uno de los principales retos

El 40% de los ejecutivos fichados en España en 2018 tenían más de 55 años

Parece claro que los abogados internos no tienen que inscribirse en el Registro Mercantil, pero con los de los despachos no está tan claro

El sueldo de un ejecutivo cae un 5,5% tras un lustro en la misma compañía, pero recupera poder adquisitivo con otras fórmulas

Sus promesas de beneficiar a empleados y clientes y no solo a los accionistas suenan vacías mientras no vayan acompañadas de actos

La empresaria defiende la importancia de un liderazgo consciente
Frecuentemente uno quiere hacer lo que mejor sabe hacer, y eso no suelen ser las funciones propias de dirigir, sino de ejecutar

La directiva ha trabajado en compañías como PwC o Peugeot-Citroën

Expertos debaten en una jornada de la APD sobre el devenir de las estructuras laborales

Álvarez-Pallete, Belén Garijo, Verónica Pascual y Laura Urquizu y Antonio Garrigues han sido galardonados

Las firmas deben cambiar su modelo de organización: de estructuras piramidales deben pasar a adoptar forma de diamante

Las horas de más entran en la posición y sueldo de los altos ejecutivos

Aboga por una mezcla de espacios y actividades que fomente el intercambio de ideas y dé un impulso a la productividad
¿Qué otros temas consideras que deben estar en la agenda? Usa #RetosExEdu y seguimos la conversación.

De los 277 nombramientos que se produjeron en las empresas de la Bolsa, 98 fueron de perfiles noveles Un informe de la consultora Korn Ferry analiza el perfil de estos profesionales en España