Los 235 trabajadores de la planta de Fuenlabrada han rechazado la oferta planteada por la compañía que pasaba por la recolocación en alguno de los siete centros que mantiene el embotellador en España.
Hasta 372 trabajadores de un total de 1.191 afectados por el ERE de Coca-Cola Iberian Partners se han acogido al plan de recolocación puesto en marcha por la embotelladora.
La Inspección de Trabajo ha emitido un acta de infracción a la embotelladora Coca-Cola Iberian Partners por vulnerar el derecho fundamental de huelga en su ERE.
Juan Abelló ha invertido en Coca-Cola, compañía en la que ha tomado acciones por importe de 1,54 millones de euros durante el primer trimestre del año a través de su sociedad de inversión de capital variable (sicav).
En el primer trimestre el fabricante de refrescos ganó 1.173 millones de euros, 96 millones de euros menos que en el 2013. Sus ingresos crecieron 10% en Europa, pero bajaron 10% en América Latina, 5% en Asia Pacífico, y 2% en América del Norte.
Coca-Cola Iberian Partners ha comunicado a la plantilla el cierre oficial del plan de ajuste. En un comunicado asegura que el boicot a la marca no ha tenido efecto y que el mercado no se ha visto gravemente afectado .
La Asociación de Bebidas Refrescantes, Anfabra, agrupa a los fabricantes de refrescos que facturan 5.000 millones de euros y dan empleo a 60.000 personas espera que este año se recupera algo el consumo, que ha caído el 2,5%
El secretario general de CCOO, Ignacio Fernández Toxo, ha asegurado que “más vale un mal acuerdo que una buena pelea”, en referencia el ERE del embotellador único de Coca Cola.
La Inspección de Trabajo ha cuestionado en su informe el ERE del embotellador único de Coca-Cola por falta de información que lo justifique.
Marcos de Quinto, presidente de Coca-Cola Company, ha vuelto a utilizar su cuenta de Twitter para llamar mafiosos a los sindicalistas que golpean a sus compañeros.
Marcos de Quinto, presidente de Coca-Cola Company, se ha enzarzado a través de las redes sociales en un duro cara a cara con trabajadores afectados por el ERE.
Esclavos de los ‘megasalarios’.
Comisiones Obreras ha presentado la demanda de impugnación de despido colectivo contra la pluralidad de empresas que conforman el grupo mercantil de Coca-Cola Iberian Partners .
Coca-Cola ha cantado victoria. En un comunicado asegura haber conseguido la práctica totalidad de sus objetivos durante la fase de adscripción voluntaria al ERE.
El humo del incendio interno que vive UGT por el ERE de Coca Cola ha comenzado salir por las ventanas del sindicato.
El grupo embotellador de Coca Cola ha comunicado por carta a sus empleados cuántos trabajadores de la planta madrileña se han acogido las medidas voluntarias.
Más de 1.600 trabajadores de Coca-Cola se han adherido al plan de ajuste presentado por el embotellador único en España, que contempla el cierre de cuatro plantas.
La plantilla de Coca-Cola en Colloto (Asturias) ha decidido hoy desconvocar la huelga indefinida en la fábrica.
Coca-Cola Iberian Partners ha dado un golpe en la mesa y ha decidido medir la fuerza de su dinero con el poder de los sindicatos. Abre un plazo de quince días de adscripción voluntaria al ERE.
CCOO envió el viernes un mensaje a Coca-Cola inédito en la crisis del ERE. La central acepta la implantación del plan social de la empresa de forma voluntaria y que sean los trabajadores los que decidan si se acogen o no.
Coca-Cola y los sindicatos han cerrado el plazo de negociación sin lograr un acuerdo sobre el ERE. La empresa pide a CCOO y UGT que dejen votar a la plantilla de la fábrica de Fuenlabrada.
La plantilla de Rendelsur ha votado hoy de forma mayoritaria mandatar a sus representantes sindicales que negocien con la empresa.
Coca-Cola, el peso de la notoriedad.
El Gobierno del Principado ha decidido renunciar al patrocinio que la multinacional Coca-Cola mantenía para dos eventos deportivos en Asturias ante la decisión de su embotelladora en España de cerrar la planta asturiana de Colloto.
Coca-Cola entiende que la mejor opción estratégica que tiene para fortalecer el área metropolitana de Madrid, una vez que cierre la planta de Fuenlabraba, es buscar una alianza comercial con Mahou-San Miguel.
Escisión sindical en la mesa de negociación del ERE de Coca-Cola. UGT ha decidido no acudir a la reunión con la empresa tras denunciar lo que definió como un clima de amenazas insoportable por parte de miembros de otros sindicatos .
Prejubilaciones a partir de 56 años, con el 80% del salario neto que pagará hasta los 63 años Bajas voluntarias con 45 días por año, con un tope de 42 mensualidades y 10.000 euros adicionales Indemnización por traslado de 15.000 euros, con ayuda de alquiler de vivienda de 500 euros durante dos años Mantiene el cierre de cuatro plantas aunque recorta el número de afectados a 1.190
Adecco ha creado el Observatorio de Innovación en el Empleo (OIE) que reúne una veintena de grandes empresas que promoverán los cambios necesarios para reactivar el mercado laboral.
Estas tres empresas son también las que ofrecen la mejor atención al cliente, según un estudio de Ipsos.
El presidente de Coca Cola España, Marcos de Quinto, ha confirmado hoy que se cerrarán las cuatro plantas embotelladoras previstas en el ERE. El ejecutivo aseguró que habrá menos de 300 despidos y que estos serán “generosos”.
Los sindicatos tienen claro que las indemnizaciones deberán ser exponencialmente más altas. El convenio de Fuenlabrada se compromete a abonar 20.769 euros por cada traslado y la matriz ofrece 7.500 en su ERE
Los secretarios generales de UGT y CCOO, Cándido Méndez e Ignacio Fernández Toxo, han pedido hoy al Gobierno una intervención “urgente” para que se suspenda de inmediato el ERE que Coca-Cola Iberian Partners ha presentado para 1.253 trabajadores, el 32,67% de su plantilla.
"Queremos negociar para recolocar y pejubilar al 70% de los afectados" "Así limitaremos los despidos a 350, el 8% de la plantilla"
Los sindicatos han exigido a Coca-Cola que no cierre ninguna fábrica como condición para seguir abiertos al diálogo. La empresa, por su parte, ha reiterado que no retirará el ERE.
El presidente de Coca-Cola España, Marcos de Quinto, ha justificado hoy el ERE presentado por su embotellador Coca-Cola Iberian Partners, en la necesidad de evitar las duplicidades derivadas de la fusión
Los accionistas de Casbega, la propietaria de la condenada planta de Coca-Cola en Fuenlabrada (Madrid), vaciaron la caja y se repartieron las reservas antes de la fusión que dio lugar a Coca-Cola Iberian Partners
El grupo embotellador de Coca-Cola en España, el holding Coca-Cola Iberian Partners, ya no se refiere a sí misma con el poderoso nombre de la marca de Atlanta.
La Comunidad de Madrid pondrá sobre la mesa “todas las posibilidades” para que Coca-Cola Iberian Partners cambie de opinión en cuanto al cierre de la planta embotelladora de Fuenlabrada.
En el sector servicios entre el 40 y el 90% de los costes son de empleados Hay empresas que consideran la gestión de plantillas un tema menor
Unas 200 personas están protestando a las puertas de los juzgados de la capital balear con ocasión de la declaración de la infanta Cristina.
