Los 4.700 empleados afectados podrán reclamar a la energética los gastos en los que incurran por el teletrabajo y compensar los días que tengan que ir a la oficina
La operadora estrenó hace dos semanas 1.500 metros cuadrados en el Paseo de la Castellana de Madrid y prevé abrir otros 5.000 metros cuadrados en el Paseo de Gracia de Barcelona
La posibilidad de que el erario financie los medicamentos contra la obesidad choca con el elevado coste que suponen
La empresa deberá indemnizar a la letrada con 7.501 euros por dicriminación por razón de sexo
Quizá valdría la pena darle una vuelta a la estrategia
Madrid y Barcelona lideran en la contratación de espacios de ‘coworking’, mientras que Málaga, Valencia y Sevilla registran niveles de ocupación que rondan el 90%
Esta práctica perjudica la atracción y retención de talento y por tanto al negocio
Sus diferentes marcos mentales hacen que puedan surgir disputas pero también beneficios
La plataforma propone no dar más licencias nuevas en el centro, el Ayuntamiento, limitarlos a edificios donde no convivan con vecinos
Los empleados aprecian cada vez más las ventajas del teletrabajo, mientras los directivos están frustrados
La orden de recuperar el trabajo presencial al 100% revela falta de imaginación
La tributación converge a nivel global, mientras diverge dentro de España
La mayoría de las empresas proponen sistemas híbridos con dos o tres días a la semana de empleo en remoto
No está claro si la cartera de la vicepresidenta Teresa Ribera, la que vigilará la competencia, seguirá siendo la más poderosa del organismo
La compañía, que también simplificará su estructura directiva, busca preservar su cultura. La actividad en remoto se concederá solo “en circunstancias especiales”
Dos estudios señalan que se comienza a dar más relevancia a la conciliación entre la vida personal y la profesional que a un ascenso o a un sueldo mayor
Varios errores del Ministerio de Igualdad desprotegen a los trabajadores que disfruten o hayan solicitado una adaptación de jornada
Prevé disparar su facturación a 10 millones de euros este año y se prepara para entrar en el mercado portugués
Deberían explorarse fórmulas para que el aumento del teletrabajo de los empleados públicos no suponga una merma en el trato
Con la generalización del teletrabajo, se comercializaron dispositivos para fingir que los empleados estaban teletrabajando con sus ordenadores
La Dirección General de Tributos limita la cuantía al coste que suponga para la empresa, con independencia de que el empleado trabaje o no a distancia
Los tiempos y los derechos cambian, y la necesidad de presencialidad no puede darse ya por sentada
Impulsando la transformación digital en España: claves para un futuro conectado
Si la forma de mejorar la vida que propone el fundador de BlackRock es que la gente trabaje más...
Japón muestra cómo funcionar con una enorme deuda
Se calcula que un 90% de las pymes de nuestro país tienen problemas para resultar atractivas a los profesionales de su sector
Las últimas sentencias laborales reflejan cómo la crisis ha traído nuevos derechos y conflictos para los empleados
La teleco inicia un proyecto piloto que se extenderá entre abril y diciembre
El TSJ de Madrid concluye que el modelo híbrido debe enjuiciarse en el lugar donde se halle la empresa
Son necesarios más trabajos académicos que ayuden a aclarar las implicaciones de la falta de descanso digital en la salud mental de los trabajadores
En Estados Unidos se ha producido una caída superior al 20% en la contratación de metros cuadrados. En España el sector mantiene su fortaleza
La regulación del teletrabajo llegará en mayo o junio, pero todo dependerá del nuevo Gobierno
La mayoría de los empleados se muestra comprometida con su trabajo, a pesar de su descontento con sus tareas o sueldo
Desde el CNLAJ se asegura que tal supresión se basa en una interpretación errónea de Justicia
La viceconsejera de Justicia ha informado a los sindicatos que la comunidad se limita a cumplir la orden contenida en la circular emitida hace una semana por el ministerio
Los colectivos reprochan al ministerio que no haya legalizado y normalizado esta modalidad de trabajo implantada durante el Covid
La Audiencia Nacional considera que la ley no exige que el asiento que utilizan los trabajadores en remoto tenga que ser el mismo que el de aquellos que acuden a la oficina
Los convocantes denuncian que este trabajo conlleva altos costes psicológicos por el continuo visionado de imágenes violentas
Descontar del salario o de la jornada de trabajo no realizado por no tener conexión a internet o por tener que ir al baño sería discriminatorio en toda regla
Impide que se considere como tiempo de descanso el necesario para acudir al aseo
