Los retos que tiene por delante el trabajo híbrido
El teletrabajo mitigó el impacto económico del Covid, pero puede ser un caballo de Troya para el mercado laboral
El 56% de las empresas perderá personal si no ofrece teletrabajo
El 72% de los directivos observa un incremento de la productividad al estar en casa, según un informe de Poly
Así pueden retener talento las pymes: qué es lo que más valoran los empleados
Los trabajadores abogan por una mejor conciliación de la vida familiar y laboral
Los nuevos jefes
La nueva responsable de inbound marketing de Talentia Software, el nuevo arquitecto jefe de inteligencia artificial aplicada de Baufest, la nueva responsable de fondos y relaciones con inversores de Elix...
Inditex es la marca más atractiva para captar talento
La compañía textil lleva 11 ediciones liderando la clasificación que elabora anualmente Merco
Circular, la startup española para contratar talento tecnológico, capta 7 millones
La ronda ha sido liderada por Kibo Ventures. Con los fondos captados, la compañía emprende su expansión internacional
Las cinco profesiones que cuidan de la sostenibilidad
El giro hacia un ecosistema empresarial más responsable requiere de trabajadores formados en este ámbito
Las empresas apuestan por garantizar la salud mental
Las compañías comienzan a aplicar programas dedicados al bienestar emocional
La diversidad es una deuda pendiente por parte de las empresas
Las compañías tienen la responsabilidad de devolverle a la sociedad parte del valor que extraen de ella
Los trabajadores españoles siguen lejos de contagiarse de la Gran Renuncia
Solo el 5% de los empleados tiene riesgo alto de abandonar su empleo sin antes encontrar otro
El teletrabajo impulsa la oferta de ‘freelance’
El 25% de los profesionales digitales sigue esta fórmula, según un informe elaborado por BCG y Malt
Los nuevos jefes
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Los nuevos jefes.
Cuánto cobran los perfiles más demandados de 2022
Los puestos tecnológicos serán los más demandados, pero también los expertos en recursos humanos
Enfermeros y arquitectos ‘cloud’, los profesionales más buscados en 2022
Grupo Adecco actualiza la lista de los perfiles más demandados, que incluyen abogados expertos en M&A o ejecutivos de logística
Los altos cargos permanecen inmunes al impacto de la pandemia
Las contrataciones de estos perfiles han aumentado un 50% respecto a antes del coronavirus
El ‘Siri’ entrevistador que automatiza el proceso de captación de talento de las grandes empresas
Más de medio millón de candidatos de compañías como Prosegur, El Corte Inglés o McDonald’s han sido evaluados por los asistentes virtuales de la startup española Hr bot factory, que acaba de captar 650.000 euros para impulsar su expansión internacional
La abogacía se transforma para retener talento
Un buen sueldo ya no es suficiente. Los profesionales demandan más tiempo libre, desconexión digital y flexibilidad laboral
Inteligencia Artificial al servicio de los procesos de selección
La transformación digital permite reducir costes en las búsquedas de talento, al tiempo que mejora la transparencia en los reclutamientos
Cómo implantar el teletrabajo (y tener éxito)
Europ Assistance aplica al 97% de la plantilla un modelo de trabajo híbrido, con el que ha reducido el absentismo
¿Sabes qué es la comunicación líquida y por qué puede cambiar la forma de relacionarte con tus clientes?
La información y la desinformación suponen un reto para las empresas que, de no gestionarse adecuadamente, pueden afectar a la relación con los grupos de interés
El talento pasa de los procesos de selección poco innovadores
La mitad de las empresas no responde a los candidatos hasta pasadas dos semanas Los postulantes de mayor calidad asumen que han sido rechazados y buscan mejores opciones en otras compañías
El Covid ha acelerado la digitalización, pero sigue siendo un reto
El registro horario aún es un tema pendiente en el 39% de las compañías que cuentan con teletrabajo
Personio, la plataforma de software de recursos humanos para pymes ya vale 5.450 millones
La compañía alemana se diversifica hacia la automatización de flujos de trabajo. La operación ha sido liderada por Greenoaks Capital Partners
¿Es posible poner en marcha la jornada de cuatro días?
Las nuevas tecnologías hacen viable la semana de 32 horas, pero se discute su impacto en los salarios y la productividad
Se necesitan mujeres líderes para impulsar cambios
Las expertas insisten en la importancia de que haya una mayor presencia femenina en puestos de responsabilidad
Los nuevos jefes
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El nuevo jefe de personal de Bipi, la nueva directora de marketing y eventos de Santalucía, el nuevo director de Responsabilidad Civil RibéSalat Reaseguro...
KPMG busca directivos de “clase trabajadora”
La firma quiere que el 29% de sus altos puestos en Reino Unido proceda de un entorno socieconómico más humilde para 2030
El reconocimiento de las emociones, elemento clave para afrontar la presión
Cómo encontrar momentos de reflexión para generar confianza y buscar la coherencia
Las cualidades que se imponen a los requisitos técnicos al contratar
Los expertos consideran que no es necesario cumplir el 100% de las características demandadas para postularse La capacidad de resiliencia y adaptación cobran importancia tras la pandemia
La startup de recursos humanos Factorial capta 67 millones para crecer
La ronda de financiación permitirá abrir oficinas en Brasil y EE UU y doblar el número de empleados
Un asistente personal para reservar las vacaciones de los empleados
Compañías como Alares, el Museo Thyssen o Enagás ofrecen este servicio a sus trabajadores
Los nuevos jefes
Los nuevos jefes.
Hanno Renner: “Queremos ser en recursos humanos como Spotify, un jugador europeo con escala global”
"España es nuestro segundo mercado por ingresos y el plan del Gobierno para digitalizar las pymes puede impulsarnos" "El 60% de las pymes no tiene sus procesos de recursos humanos digitalizados y aún trabaja con Excel e incluso papel y boli"
La española Cobee capta 14 millones para impulsar su plataforma de gestión de beneficios para empleados
La ronda ha sido liderada por el fondo de capital riesgo europeo Balderton Capital, con el apoyo de inversores previos como Encomenda, Lanay, Speedinvest y Target Global
Empresas panópticas, el Gran Hermano que acecha a los trabajadores
Las compañías someten a sus empleados a tan altas presiones de control y evaluaciones del desempeño que se ha sobrepasado la delgada línea entre búsqueda de la eficiencia y el sentimiento de presión
Qué hacer cuando el jefe critica por la espalda
Es complicado recuperar la confianza en una relación laboral cuando se ha roto
SD Worx ficha a Carlos Pardo, ex director general de Meta4, para desembarcar en España
La compañía belga acelera su expansión y ya está en 17 países europeos. Su cliente objetivo inicial en España serán las empresas de más de 200 empleados
Cómo tener una empresa sexi para los empleados
La mayoría de los directores de recursos humanos, a favor del modelo híbrido de trabajo
François Cadillon: “El dato es la clave de la gestión de una empresa”
Lleva más de tres décadas trabajando en el sector tecnológico y tiene como cometido afianzar las aplicaciones empresariales en la nube para finanzas y recursos humanos
El nuevo CFO es como una navaja suiza, su polivalencia da más valor al negocio
Los directores financieros buscan reinventarse tras los cambios que ha traído la pandemia y las aportaciones de las nuevas tecnologías. El reto es tener un conocimiento profundo de la empresa, anticiparse y desarrollar una visión estratégica
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