
El Santander prescinde de EY como asesor en prevención de delitos financieros en el Reino Unido
La consultora realizó un trabajo muy pobre y reembolsó al banco 17 millones
La consultora realizó un trabajo muy pobre y reembolsó al banco 17 millones
La norma permite variar los horarios de los empleados para adaptarlos a las necesidades de producción
El Tribunal Supremo considera que no hubo un incumplimiento de contrato y anula una sentencia de la Audiencia de Barcelona
Los jueces están anulando deudas de tarjetas de crédito porque el documento resulta ilegible
Defensa prevé que los nuevos aparatos estén disponibles en 2031
Se fomentará la contratación indefinida de jóvenes registrados en el Sistema Nacional de Garantía Juvenil
El Gobierno busca estimular la contratación indefinida de colectivos vulnerables y temporeros
Un 35,1% de las empresas prevé ampliar la plantilla este año
El autónomo deberá registrarse en la Seguridad Social como empresario para contratar a trabajadores
El 28% de las empresas ha implementado estrategias para fomentar el empleo juvenil
Los interesados podrán inscribirse en el proceso de selección hasta el 16 de agosto
Aumenta en un año un 0,24% el número de pymes con entre 1 y 249 empleados
La cifra de pymes con asalariados en junio era de 1.326.079 personas
La fiscalía afirma que la estrategia de defensa del banco ha “dilatado o dificultado” el avance de la causa
Los magistrados subrayan que el trabajo es un “bien de primera necesidad”, sobre todo en épocas de crisis económica
El magistrado del caso Villarejo cita como testigos a una decena de empleados del banco por su vinculación con una serie de correos electrónicos
El contrato para la creación e implementación del Centro de desarrollo, adiestramiento y pruebas para operaciones militares en ciberdefensa con tecnología 5G fue adjudicado el pasado 6 de junio
El proyecto, que incluye a la indonesia Pertamina, se enmarca en un acuerdo de colaboración firmado en 2022; tiene una vigencia de 25 años
El alto tribunal corrige el fallo y obliga a la empresa demandada a pagar 387.200 euros al demandante en vez de 7.479 euros
El magistrado afirma que los hechos encajan en seis delitos, entre ellos corrupción en los negocios, falsedad documental y malversación de caudales públicos
Gracias a la generación de estas instalaciones, es posible cubrir las necesidades de 785.000 personas, equivalente a la provincia de Córdoba
Un juzgado reconoce que pueden usar esta fórmula para cubrir las necesidades temporales de distintas empresas usuarias
Características, requisitos y contratos de los autónomos TAED o TRADE.
El proyecto está valorado en más de 23 millones y estará terminado a comienzos de 2024
Cómo legalizar un contrato entre empresario y empleado.
El desempleo sube levemente en febrero debido a las 10.139 personas que se incorporaron a la búsqueda de empleo
La brecha salarial de género solo ha disminuido un 0,41% en 2021
En determinadas ocasiones pueden darse divulgaciones de información que pueden resultar decisivas para una empresa
La ley fija en 30 años el máximo para formalizar un contrato en formación
Las empresas pueden optar a ayudas por valor de 4.800 euros
El empresario deberá tener en cuenta que también tendrá que abonar las cotizaciones sociales, además del sueldo
La suspensión del contrato no dispensa de todas las obligaciones entre empresario y trabajador
El TSJ de Madrid considera que quien cotiza a la Seguridad Social y tiene contrato es trabajador por cuenta ajena
Los empresarios pueden subvencionar estos contratos en función de la comunidad autónoma donde se encuentren
Son contratos que se suscriben cuando el suministro del bien o del servicio se establece durante un tiempo determinado
Los profesionales obtendrán bonificaciones por realizar contrataciones indefinidas, de formación o temporales, entre otras
Tras la reforma laboral distinguimos cuatro grandes grupos de contratos.
El paro aumentó en 40.428 personas, una cifra también inferior a la que se registraba antes del Covid, con lo que el total de parados sigue por de los tres millones
Se trata de un contrato en el que se compatibiliza la actividad laboral y la formativa, y cuenta con ciertas ventajas en cuanto a bonificaciones de cuotas a la Seguridad Social.
El aumento de la contratación fija por la reforma laboral lleva al Gobierno a pedir cambios al analizar la marcha del mercado de trabajo y a negar una crisis