Faltar tres días al trabajo no es una dimisión, así lo dice la justicia
El TSJ de Canarias califica como despido improcedente, y no como una renuncia, la ausencia del puesto laboral durante tres jornadas
El TSJ de Canarias califica como despido improcedente, y no como una renuncia, la ausencia del puesto laboral durante tres jornadas
El TSJ de Madrid entiende que no se vulnera la intimidad de los trabajadores si el contrato advierte sobre el uso estrictamente laboral de los dispositivos
La empresa obliga a los empleados que se niegan a regresar a abandonar la firma
El acuerdo regía solo para una parte de la plantilla, pero se aplicaba a todos los trabajadores
La Sala confirma que la exigencia de estar vacunado para volar no justificaba el recorte de personal
Requisitos, edad y condiciones para jubilarse un autónomo en España
Una sentencia del Tribunal Supremo mantiene que los autónomos que son administradores únicos de una mercantil no pueden beneficiarse de la pensión de jubilación activa
El presidente de ATA se muestra preocupado por la gobernabilidad del país
Se trata de una herramienta de ahorro de los empleados a fin de que puedan complementar su pensión pública
El fallo anula los pactos unilaterales y condena a Peugeot Citroën a pagar 30.000 euros
Cepyme advierte de que el 80% de las pymes no ha trasladado el incremento de los costes a los precios
La nueva obligación cambia el procedimiento, la comunicación y la negociación de los despidos colectivos
Se trata de una transmisión de la empresa de una persona a otra
La demanda solicita la improcedencia del cese por no estar justificado y pide una indemnización de 71.700 euros por daños
El Gobierno ha ampliado de un mes a siete el procedimiento para cerrar un centro y despedir a 50 trabajadores o más. Los abogados auguran demandas
El TSJ de Galicia dicta que la empleada desobedeció al no imputar los tramos de descanso en la herramienta informática
La edad legal de retiro se encuentra actualmente en los 66 años y cuatro meses, pero irá avanzando de manera progresiva hasta situarse en los 67 en 2027. En 2026 echará a rodar el nuevo sistema de cómputo de la pensión que se irá implantando de forma progresiva
Un informe de CEPYME muestra un aumento de las ventas del 14%
La Justicia da la razón a un camarero que justificó con un testigo el exceso horario
Nueva ley del becario: cotizan todas las prácticas sean remuneradas o no
El estatuto del becario y la posibilidad de prorrogar contratos de alquiler sin afrontar subidas de coste, los puntos que quedaron fuera
El TSJ de Madrid descarta la conexión entre las funciones del empleado y las conductas reprochadas de forma genérica por la empresa
En estos casos, la ley presume que el contrato es de jornada completa
El TSJ de Andalucía recuerda que existen vías legales suficientes para defender los intereses económicos de cualquier empleado
Los autónomos pueden desgravarse las aportaciones al plan de pensiones en el IRPF
La empresa tendrá que pagarle 4.666 euros, el equivalente a cuatro salarios, por vulnerar su derecho fundamental a reclamar
Cosital sostiene que con estos nombramientos no ha existido abuso de temporalidad
Solo se accederá a ambas pensiones si se cumplen unos requisitos específicos
El comité pide al presidente del Gobierno que intervenga para fijar un calendario de negociación
Un juzgado dice que la reducción horaria propuesta no es opción porque fomenta la brecha salarial
Los sindicatos acusan al Gobierno de estar "sordo y ciego" ante una justicia que "revienta por los cuatro costados"
CEPYME pide poner en valor las pymes y ayudarles a crecer y ser más competitivas
Ambas entidades ayudarán a las pymes a obtener financiación alternativa
En comparación con otros países de la Unión Europea, los costes en España son altos y los procedimientos rígidos
Mientras las empresas se confiesan abrumadas por las nuevas obligaciones laborales
El TSJ de Castilla La Mancha confirma la sanción impuesta a FEST-UGT en Guadalajara tras una demanda de la Inspección de Trabajo
El acuerdo establece nuevas clasificaciones profesionales y logra que se regule el teletrabajo
La reunión entre el ministerio y el comité de huelga termina sin acuerdo y estos amenazan con ampliar las huelgas
Qué es, cuándo se puede acceder a ella y qué requisitos tiene.
CEPYME reclama una mayor preocupación por autónomos y pequeñas empresas