
Inetum reduce a 404 los afectados por el ERE tras pactar con los sindicatos
La consultora tecnológica rebaja un 10% el número de salidas iniciales y establece indemnizaciones de hasta 45 días por año

La consultora tecnológica rebaja un 10% el número de salidas iniciales y establece indemnizaciones de hasta 45 días por año

La Sala de lo Social desestima el recurso de CC OO y confirma el fallo previo de la Audiencia Nacional sobre la salida de 609 trabajadores

La empresa presentará un ERE que puede afectar a un máximo de 569 personas, la mayoría en el centro técnico de la Zona Franca

Los sindicatos exigen revalorizaciones de sueldos que compensen la pérdida de poder adquisitivo por la escalada de los precios posterior a la guerra de Irán

El sindicato rechaza el ajuste aprobado por la plantilla porque “las condiciones carecen de garantías”

Los pilotos y trabajadores de tierra pueden acceder al retiro a partir de los 61 años, mientras que los tripulantes de cabina lo tienen al alcance con 58

El recorte afecta a la división de viajes corporativos del gigante de los medios de pago. Cuenta con 1.000 empleados en dos centros en Madrid y Barcelona

La red de oficinas se contrajo en un 10%, el mayor nivel desde 2021

Uno de cada cuatro miembros de la plantilla de dos centros situados en Cataluña perderá su trabajo en tareas de asistencia a las tiendas que venden en la plataforma y de verificación de identidades de los proveedores

Un real decreto establece que, en determinados despidos colectivos, las empresas deben preavisar a la autoridad laboral

El beneficio sin extraordinarios asciende a 2.122 millones y los ingresos crecen un 1,5%

UGT se desmarca del acuerdo al considerar que marca un peligroso precedente para otros ajustes en el sector

La operadora pacta con los sindicatos el próximo convenio con avances en teletrabajo y subidas salariales

La multinacional de redes sueca atribuye el ajuste, que puede alcanzar a 200 empleados, a la necesidad de mejorar la eficiencia

La compañía polaca apunta a 70 inauguraciones tanto en el mercado español como en el italiano
La empresa acepta extender el convenio de las tres filiales principales hasta el 31 de diciembre de 2030.

El presidente ejecutivo de la compañía asegura que Europa tendrá que desarrollar capacidades digitales propias para competir con China y EE UU. Añade que será necesaria la consolidación en el sector

Para financiar cualquier fusión Telefónica necesitaría una ampliación de capital, un peso adicional para unos accionistas ya castigados

El Plan Estratégico 2026-2030 supedita la remuneración al accionista al coste de las indemnizaciones laborales

El próximo 4 de noviembre la compañía presidida por Marc Murtra presentará su nuevo plan estratégico

El grupo bodeguero alude también a la subida de tipos de interés y al impacto arancelario

La compañía prepara un plan estratégico y señala que “no hay sobre la mesa el planteamiento de un Expediente de Regulación de Empleo (ERE) en este momento”

La compañía de hipermercados nombra a Carlos Pedreira como nuevo máximo responsable

La empresa alemana de componentes de automoción ha planteado un ERE para 550 trabajadores en esta factoría

El sindicato plantea unificar las condiciones laborales de cara al nuevo plan estratégico, aunque elude hablar de otro ERE

El operador de fibra óptica, que justifica los despidos por el esfuerzo inversor, se compromete a no aplicar otro ajuste en un año

Adamo inicia la negociación para un ajuste que afectará a casi la tercera parte de su plantilla

Acuerda con los sindicatos reducir la afectación a 194 despidos, 57 menos respecto al planteamiento inicial

El expediente afectará potencialmente a 699 trabajadores, aunque la empresa niega que ese vaya a ser el número de despidos. Los sindicatos piden un plan industrial claro para el futuro de la ingeniería

El acuerdo con los sindicatos contempla un máximo de 633 salidas, que podrían reducirse a 565

La cifra de extinciones podría elevarse a 633, dependiendo de la transformación de tiendas a formato 24 horas

La empresa eleva su propuesta a 32 días por año trabajado hasta 18 mensualidades

La empresa eleva la propuesta de indemnización a 27 días por año, mientras los sindicatos piden 36

La empresa plantea convertir algunos de los establecimientos afectados por el ERE a formatos que puedan abrir domingos y festivos en esas regiones

En total serían once días de protesta en todos los centros de producción de la compañía vitivinícola

Los sindicatos rechazan el primer planteamiento de la empresa, que se compromete a mejorarla

El centro de atención de Ponferrada (León) será el más afectado, con 196 despidos

La empresa de telemarketing atribuye el ajuste por el fin de las campañas de Vodafone y Verisure

El proceso dará prioridad a mayores de 55 años y la adscripción será voluntaria

El número de despidos corresponde a más del 26% de la plantilla