Así lastran los sesgos machistas la carrera de las mujeres en las empresas
Diversos estudios demuestran que, en igualdad de condiciones, a ellas se les valora peor
Dirección de despachos: del ego del líder a cruzar dedos para ser elegido
Si queremos atraer, mantener y comprometer a los profesionales de nuestras firmas, ya no vale lo de siempre
Marta Álvarez, Ana Botín y Marta Ortega 'se cuelan' por primera vez entre los mejores gestores del país
El estudio ‘Advice Éxito Empresarial’ mide el desempeño de los principales empresarios españoles
Cómo influye la imagen del líder en la reputación del equipo
Con su victoria en el Mundial, Messi ha cambiado la percepción que se tenía de su carácter apaciguado Otros líderes como Musk, en cambio, no logran la confianza de sus propios equipos
Los nuevos jefes
El nuevo jefe de ventas y desarrollo de negocios de Atlante, la nueva directora corporativa de sostenibilidad del grupo Dia, los nuevos directores generales de Marsh...
Los nuevos jefes
El nuevo director de desarrollo de negocio de The Trade Desk en España, la nueva directora de marketing en Wefox, el nuevo director de cobertura y desarrollo de negocios en BNP Paribas Real Estate...
Los nuevos jefes
La nueva directora ejecutiva en España del Grupo QDQ, el nuevo director ejecutivo de Galp, el nuevo presidente de Relais & Châteaux...
Así es la mujer emprendedora en España y su papel en la economía
Perfil y situación de las mujeres emprendedoras en nuestro país.
Los nuevos jefes
La nueva directora de consumidores de MetLife, el nuevo director financiero de Ogilvy para Europa central y del este, el nuevo CEO de Allianz Partners Latinoamérica...
Consejos para gestionar la llegada de un nuevo jefe
Es importante ser proactivo y conocer la visión que tiene el líder para el proyecto El cambio puede ser una oportunidad para afrontar otros proyectos y crecer profesionalmente
Cuando el líder deja la empresa con el proyecto a medias
El caso del entrenador Unai Emery sucede muy a menudo en el mundo empresarial Los currículos con muchos movimientos ya no son tan valorados en las organizaciones
El Quiet Quitting no es falta de ambición, sino todo lo contrario
Así es el fenómeno atañe a personas que no están motivadas ni implicadas en su empresa
Las empresas españolas se inspiran en Rafa Nadal para superar las adversidades
La preparación, flexibilidad para adaptarse a los cambios y una buena gestión del equipo, factores claves para afrontar los momentos complicados
Los nuevos jefes
La nueva directora general de Laundry & Home Care de Henkel, la nueva directora de inversiones de Tressis, el nuevo vicepresidente de tecnología de Softonic...
Las empresas necesitan cambiar y sus jefes lo saben
Solo el 11% de los directivos está realmente convencido de que cuenta con la cultura idónea para alcanzar sus objetivos estratégicos
Recetas para transitar a un mundo empresarial nuevo
Directivos y empresarios debaten sobre los retos para afrontar uno de los momentos de mayor incertidumbre Piden reforzar el sector industrial y formar parte de la solución
Sergio Scariolo, líder y domador de egos
El seleccionador de baloncesto de España es un maestro del liderazgo de equipos, de estrellas y de noveles Sabe darles a cada uno su espacio dentro del grupo
Cómo salir de la sombra del progenitor en la empresa familiar
El relevo generacional es un momento problemático en este tipo de compañías Para que el sucesor se gane el respeto del equipo es fundamental que haya trabajado fuera de la empresa
Ted Lasso, un líder con propósito
Un entrenador de fútbol americano es fichado por la dueña un club inglés que busca hundirlo por venganza Lasso tendrá que manejarse en un país extraño y en una competición de élite de la que desconoce las reglas del juego
Por qué el liderazgo de Isabel II ha funcionado durante siete décadas
Se ha enfrentado a crisis que abarcan desde la independencia de colonias hasta el Brexit o la pandemia Ha sabido mantener su posición simbólica por encima del bullicio diario
La personalidad de Isabel II: Cuatro lecciones de vida y liderazgo
La mayoría de los expertos están de acuerdo en que Isabel II se caracterizaba por ser una persona introvertida, práctica, lógica, responsable y serena
Lisa Cuddy, la dirección que todo narcisista necesita
“Detrás de un gran hombre siempre hay una gran mujer” es una frase desafortunada que coloca a la mujer a la sombra del hombre Si algo no es Lisa Cuddy, el personaje de la serie ‘House’, es una mujer a la sombra de Gregory House
Max Goodwin: el líder que ayuda
El director médico del hospital New Amsterdam no tiene reparos a la hora de romper las reglas Tiene una forma de dirigir accesible; cualquiera que le necesite puede encontrarlo
Los nuevos jefes
El nuevo presidente de Zerintia HealthTech, el nuevo director del Coro Titular del Teatro Real, la nueva directora de operaciones en Northgate Renting Flexible...
La evolución de una gran líder
El personaje de Miranda en ‘Anatomía de Grey’ es muy perfeccionista y rígido Pasa de ejercer de dictadora sin sentimientos a un papel más maternal y protector para la generación más joven
El emprendimiento y la innovación tienen nombre de mujer
Todavía hay un 50% menos de iniciativas tecnológicas lideradas por mujeres La falta de referentes frena esta ambición, pero cada vez hay más ejemplos para las futuras generaciones
Harvey Specter, a través del modelo de liderazgo de Goleman
El estilo de Specter en ‘Suits’ es autoritario, exigiendo cumplimientos inmediatos Carece del modo afiliativo, que se apoya en crear buen ambiente y construir lazos emocionales
newsletter
Recibe la mejor información en tu bandeja de entrada