El fabricante japonés Nissan anunció hoy que prescindirá de 20.000 empleados en todo el mundo antes de marzo de 2010, al dar a conocer unos resultados financieros dominados por las pérdidas.
La Bolsa de Valores de Tokio perdió hoy al cierre un 1,33%, hasta situarse en los 7.969,03 enteros, afectada por la incertidumbre de los inversores ante las medidas de estímulo económico en Estados Unidos.
La farmacéutica Merck pretende impulsar su división de fármacos sin receta con lanzamientos anuales de nuevas especialidades. Este año sacará al mercado dos líneas nuevas de productos vitamínicos y plantea 'que esta sea la tónica general'. Traerán a España marcas 'innovadoras, con una posición fuerte' a nivel global.
Santander ha iniciado la primera reestructuración de su filial Santander Consumer España, dedicada a banca al consumo. El desplome de esta actividad ha provocado una fuerte caída del negocio, razón por la que el grupo que preside Emilio Botín ha puesto en marcha una reorganización que afectará al 30% de la plantilla, más de 300 personas.
Reconoce que han vivido tiempos muy agitados tras las compras de Softgal y Getronics, pero asegura que los resultados de Tecnocom de 2008 muestran que han superado con éxito la integración y que están en condiciones de seguir creciendo
Recapitalización pública. El auxilio de varios Estados a sus entidades financieras ha distorsionado la libre competencia en Europa. Los bancos españoles se quejan de que quien ha actuado con profesionalidad y ha sido más sensible al riesgo, ha sido castigado a competir ahora en un mercado desequilibrado.
El Gobierno incrementará el control sobre los beneficios que las empresas declaran en el impuesto de sociedades. Para los inspectores de Hacienda, ello indica que la Agencia Tributaria reconoce el aumento del fraude en un tributo cuya recaudación, con los últimos datos de noviembre de 2008, ha caído un 36% en un año.
Los primeros ejecutivos de FCC han sido los destinatarios de una de las últimas decisiones de la presidencia del grupo: la congelación de los salarios y bonus de 250 altos directivos. La medida persigue el ahorro de costes y se une a otras ya en marcha relacionadas con la gestión de compras, el ahorro en viajes o el control del gasto energético.