
Despedida por llamar "gilipollas" y "niñato" al hijo de sus jefes
El juez cree que la ofensa es grave y se dirige a quien representa al empleador

El juez cree que la ofensa es grave y se dirige a quien representa al empleador

En la actual situación de crisis, empresarios y plantillas tienen alternativas que eviten las soluciones más traumáticas

La empresa tiene que optar de forma expresa, en caso contrario se entiende que procede la reincorporación

No hay mala fe si el empleado agota el plazo de los 30 días reglamentarios

El tribunal rechaza que el escaso valor de lo sustraído reste gravedad a la conducta

El concesionario vulneró su derecho de defensa al despedirle sin identificar a los clientes afectados

Solo en uno de cada seis despidos disciplinarios se da la razón al empresario. Con un buen abogado se puede llegar al 50%

Un total de 30.871 personas perdieron su trabajo en un despido colectivo el pasado año y otros 55.285 vieron suspendido temporalmente su empleo

Los trabajadores de todas las plantas de España han arrancado este viernes el calendario de movilizaciones y concentraciones en contra del recorte de plantilla

El fallo considera excesiva la medida y señala que no hubo un perjuicio real para la empresa

El fabricante europeo de aeronaves despedirá a 2.362 en todo el mundo por la mala aceptación de avión militar A400M

Trabajo recuerda que las empresas pueden usar ahora la vía del despido disciplinario, indemnizado con 33 días en lugar de 20, para ausencias justificadas e injustificadas

El TSJ de Cataluña rechaza la validez este supuesto por ser contrario a la normativa internacional

La ministra de Trabajo confirma que el despido por absentismo se derogará finalmente en el Consejo de Ministros del próximo martes

A partir de esa edad las empresas que despiden a trabajadores de este tipo tienen más beneficios fiscales

La empresa cesó a nueve empleados tras renovar sus aparatos

El TSJ rechaza que la trabajadora hubiera empeorado su rendimiento y tacha el cese de discriminatorio

Los detectives la vieron trabajando tras ser diagnosticada con ansiedad

La empresa emprende un agresivo plan de recorte de costes

La empresa ha comunicado que su objetivo es vender las instalaciones a un tercero y asegurar el futuro de los empleados

El tribunal califica la conducta como muy grave y considera que vulnera la buena fe contractual

El tribunal rechaza que la empresa pueda alegar sucesos acaecidos hace diez años y que no guardan relación con las funciones del puesto

Pepe Álvarez insta al Gobierno a derogar la reforma de las pensiones del PP

El tribunal se apoya en el testimonio de varios testigos, que aseguraron que el trabajador no era consciente de lo que estaba aceptando

Declara nulo el despido de un enfermero que criticó las deficiencias de su compañía porque le ampara la libertad de expresión

Ya no serán válidos los pactos donde la indemnización sea menor que la del Real Decreto para estas relaciones laborales especiales

El TSJ anula el cese de un conductor de mercancías porque no quedó probado que condujera bebido

El Alto Tribunal ordena al Hospital Clinic de Barcelona a readmitir a la demandante o abonarle una indemnización de 11.000 euros

Unos 4.500 empleados han pedido acogerse al ERE, frente a las 3.223 pactadas entre sindicatos y el banco

El tribunal no encuentra tan grave el suceso, que costó a la empresa más de cincuenta mil euros

Ve “relativo” que la indemnización de 20 días sea barata y, aunque abierta a corregir la norma, advierte que no se puede “arriesgar” el crecimiento del empleo

El TSJ tacha el cese de improcedente al no cumplir con los requisitos de razonabilidad y proporcionalidad

Los líderes de CC OO y UGT mantendrán abierta la vía judicial, a través de nuevos casos, para intentar ilegalizar esta modalidad de extinción de contrato

Steve Easterbrook admite su "error" al violar la normativa interna sobre conducta personal

El tribunal valida las pruebas porque fueron obtenidas por la agencia y no por la empresa

Hacienda ha encontrado una nueva vía para engrosar las arcas públicas que recaerá, una vez más, en el contribuyente medio

La compañía despedirá a 327 tripulantes de cabina y 105 pilotos

Los jueces solo achacan al trabajador la “dejadez” de no haber comunicado a la dirección los fallos que le daba el registro

Al no ser el único empleado cesado, rechaza que se trate de una represalia por su actividad como representante de los trabajadores

Un TSJ avala la cláusula que obligaba al trabajador a tener una disponibilidad total de movilidad