Accidentes laborales a pleno sol: las obligaciones de las empresas sobre prevención de riesgos
El incumplimiento de la normativa puede generar responsabilidad administrativa, civil y penal en el peor de los casos
Europa utilizará programas informáticos para reducir el estrés y la ansiedad laboral
La desconexión digital será objeto de regulación comunitaria
Las empresas tendrán que negociar el papel de los algoritmos en los ERE
La guía del Ministerio de Trabajo impone al empresario la obligación de pactar con los trabajadores
Ola de calor: los trabajadores expuestos a temperaturas extremas tienen derecho a abandonar su puesto
El empresario puede tener que responder en caso de accidente por estrés térmico. Una solución sería acudir a un ERTE
Una sentencia declara la gran invalidez de un trabajador a pesar de su negativa a operarse
El Tribunal Supremo desvincula el derecho a la prestación de la hipotética mejoría que pudiera generar una intervención quirúrgica
Los expertos discrepan sobre las consecuencias de subir las indemnizaciones por despido
Elevar las compensaciones puede tener un efecto boomerang, señalan algunos, pero también puede evitar juicios, exponen otros
Condenado por grabar a una compañera para chivarse de que no llevaba uniforme
El TSJ de Galicia atenúa la sanción para el empleado si bien mantiene el reproche por la grabación ilícita
¿Cómo afrontará la hostelería el primer verano sin eventuales ni contratos por obra y servicio?
El sector asume gran parte de los contratos fijos discontinuos. Esta modalidad se orienta a actividades estacionales
La Audiencia Nacional impide extender la jornada laboral a los domingos sin acuerdo con el comité
Una reciente sentencia anula el calendario laboral de 2022 de Processing Spain por no respetar lo acordado en el convenio
Los responsables de prevención de la empresa pueden visitar al teletrabajador
La ley de trabajo a distancia faculta al empresario a revisar los peligros del puesto en casa
Declarado nulo el despido de un trabajador que anunció que iba a coger la baja de paternidad
El Tribunal Superior de Madrid concluye que es un caso de discriminación y condena a la empresa a readmitirlo y pagarle 6.251 euros por los daños
¿Cómo deben valorar las empresas los puestos de trabajo para evitar la desigualdad salarial?
El Ministerio de Trabajo ha publicado una nueva herramienta que permitirá comparar el desempeño de cada trabajador para fijar sueldos justos y equitativos
El Mecanismo RED ya está en marcha: ventajas e inconvenientes
El Gobierno acelera la implantación en el mercado laboral de este instrumento, introducido por la reforma de diciembre de 2021