Barclays recortará 5.000 empleos, el 5% de su fuerza laboral, para reducir costes por la IA
El beneficio del banco creció un 12% en el tercer trimestre, por debajo de las previsiones del mercado
Barclays calcula recortar este año 5.000 puestos de trabajo, lo que equivale al 5% de su fuerza laboral, en el marco de una estrategia que apuesta por tecnologías como la inteligencia artificial (IA) para reducir costes fijos y mejorar la rentabilidad, informó este jueves su directora financiera, Anna Cross. La directiva dijo en rueda de prensa que un millar de empleos fueron suprimidos en la primera mitad de 2026, mientras que calcula que los otros 4.000 se eliminen hacia el final del cuarto trimestre del año.
El anuncio se hizo después de que la entidad informase, en un comunicado remitido a la Bolsa de Londres, de que su beneficio atribuido se situó en los nueve meses hasta el pasado 30 de septiembre en 5.837 millones de libras (6.887 millones de euros), un 17% más. En el tercer trimestre, el beneficio fue de 2.300 millones de libras (unos 2.750 millones de euros), un 12% más que un año antes, aunque por debajo de las previsiones de los analistas debido al peor comportamiento de su negocio de renta fija.
“Estoy decepcionado y pueden estar seguros de que esto tendrá toda mi atención”, afirmó el consejero delegado, C.S. Venkatakrishnan, al referirse al área de negociación de renta fija, tradicionalmente una de las fortalezas del banco. El directivo atribuyó los resultados a un trimestre volátil y a la debilidad en la negociación de productos de tipos de interés y crédito.
La entidad indicó que asumió 201 millones de libras en medidas estructurales de reducción de costes durante el tercer trimestre, dentro de su plan a largo plazo para rebajar gastos, incluidos los de personal, mediante un mayor uso de la tecnología. Según el banco, la mayor parte de los recortes afecta a funciones operativas y de gestión en toda la entidad. Venkatakrishnan señaló que esta decisión es “resultado de las inversiones en tecnología que hemos realizado a lo largo de varios años, y que seguimos llevando a cabo”, lo que incluye la adopción de la IA. Esta tecnología, explicó, permite optimizar diversos flujos de trabajo, lo que ha permitido al banco reducir la necesidad de ciertos perfiles, como los desarrolladores.
La mayor parte de los recortes fueron en la división de banca minorista en el Reino Unido, aunque una parte también afectó a la división de banca de inversión. Según Anna Cross, alrededor del 60% de los recortes afectará a empleados de funciones de apoyo, como desarrolladores informáticos, en una de las señales más claras hasta la fecha de cómo la inteligencia artificial está permitiendo a los grandes bancos reducir plantilla en este tipo de puestos. “Los recortes ilustran hasta qué punto la IA y la automatización podrían transformar el sector bancario en los próximos años”, señaló Will Howlett, analista financiero de la gestora Quilter Cheviot.
Empresas de todo el mundo, entre ellas Microsoft y HSBC, también han anunciado despidos este año a medida que la automatización gana peso en el mercado laboral.
En lo que va de año, los títulos del banco acumulan una caída del 12%, en línea con otros bancos europeos, que han corregido tras varios años de fuertes subidas impulsadas por el aumento de los tipos de interés. Barclays es la primera gran entidad europea en publicar sus cuentas trimestrales, en un contexto en el que la atención de los mercados británicos se centra en el primer presupuesto del ministro de Finanzas, John Healey, previsto para el 28 de octubre y que podría incluir nuevos gravámenes para el sector bancario.