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El contribuyente medio destina 177 jornadas de sueldo a pagar impuestos

Los españoles cubren sus obligaciones sociales y tributarias un día antes este año El 80% paga más obligaciones de las que recibe para compensar a los jubilados

Zona de espera de una de las oficinas de la Agencia Tributaria.
Zona de espera de una de las oficinas de la Agencia Tributaria.Efe
Juande Portillo

Este miércoles, 27 de junio, es el llamado día de la liberación fiscal, la jornada a partir de la cual los contribuyentes españoles comienzan a percibir para sí el salario anual tras destinar, de media, 177 jornadas de su sueldo bruto a cubrir cotizaciones sociales e impuestos. Así lo estima un estudio del think tank Civismo, defensor del liberalismo económico, que subraya que esta fecha se ha adelantado un día este año. 

Un adelantamiento que el autor del informe, Javier Santacruz, achaca a las deducciones en tramos autonómicos del IRPF en varias comunidades que afectan a las rentas medias y bajas (gastos escolares, maternidad, dependencia…) y a la bajada de los primeros tramos en La Rioja y Extremadura; así como en la reducción de los salarios en los tramos de mayor edad (45 a 64 años fundamentalmente) lo que rebaja el tipo medio efectivo respecto al de 2017.

El informe elaborado por Civismo detalla que al traducir en días el cómputo impositivo global de los distintos gravámenes que pesan sobre el contribuyente, de media, los españoles dedican 102 jornadas de salario a cubrir cotizaciones sociales; 35 a pagar el Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas (IRPF); unos 25 al pago del Impuesto sobre el Valor Añadido (IVA); 11 más por Impuesto Especiales y otros cinco destinados a cubrir tributos estatales, autonómicos y municipales, como son el IBI, Patrimonio, Sucesiones o Matriculaciones.

Como consecuencia, al contribuyente medio le restan 187 días de sueldo disponibles. El mayor recorte de la nómina viene propiciado, por tanto, por la llamada “cuña fiscal”, que toma en cuenta tanto el pago del IRPF como las cotizaciones sociales que costean entre el trabajador y su empleador.

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Así, por cada 100 euros de coste laboral abonados por un empresario, los ocupados de entre 16 y 29 años reciben una retribución neta de 62,5 euros, tras aplicarse una cuña fiscal del 37,5%. Para los ocupados de 45 a 64 años, el ingreso es de 61,66 euros (una cuña del 38,34%) mientras que para los mayores de 65 años, la remuneración es de 88 euros ya que la ausencia de cotizaciones sociales reduce la carga fiscal al 12,03%.

Como contrapartida a estas obligaciones, los españoles se benefician de un gasto equivalente al 16,8% del PIB español en protección social (incluyendo pensiones, prestaciones por desempleo y otras ayudas); un 6,1% en el mantenimiento de las Administraciones Públicas; un 6% en Sanidad; un 4% en Educación, un 3,9% en Inversiones; un 1,9% en Seguridad; un 1,1% en Cultura y subvenciones; un 1% en Defensa; un 0,8% en Medio Ambiente y un 0,5% en Infraestructuras de vivienda.

El valor económico de las prestaciones recibidas por cada contribuyente varía, sin embargo, en función de su edad. Los jóvenes de 16 a 29 años perciben unos 6.934,43 euros de media mientras que los mayores de 65 años se benefician de 22.388,8 euros al ser las pensiones públicas (unos 15.454 euros anuales) y la cobertura sanitaria (1.919 euros) las principales prestaciones económicas que reciben los contribuyentes.

De esta forma, ocho de cada 10 contribuyentes pagan más impuestos que prestaciones hasta que alcanzan la edad de jubilación, cuando la proporción se invierte. Concretamente, los españoles pagan entre 3.515,33 y 7.775,23 euros más de lo que perciben durante sus 35 años de cotización y luego cobran 17.768,49 euros más de los que aportan.

Por regiones

En 2018 no ha habido cambios significativos en los principales impuestos españoles aunque existen algunas salvedades por comunidades autónomas. Destaca la reducción aprobada en Extremadura sobre el tramo autonómico del IRPF (un punto en el primer tramo, hasta los 12.450 euros), así como las modificaciones hechas por La Rioja, que suponen una menor presión fiscal sobre las rentas del trabajo (0,4 puntos menos en el segundo y tercer tramo, y 0,2 puntos en el cuarto marginal hasta 35.200 euros), junto a rebajas del Impuesto sobre el Patrimonio (amplía la bonificación en cuota íntegra hasta el 75%, acercándose al 100% de la Comunidad de Madrid) y en Sucesiones y Donaciones. Del lado de las subidas, Navarra ha incrementado los tipos del ahorro (que no computa a efectos del día de la liberación fiscal) y por la imposición del impuesto de Sucesiones y Donaciones para cónyuges y familiares de primer grado.

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