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CincoSentidos

Sólo un hombre por cada 100 permisos de maternidad

A lo largo de 2003, 239.858 funcionarios de la Administración General del Estado se acogieron al permiso de maternidad. De este total, el 1,54% eran hombres (unos 3.600) y 98,46% mujeres. Así resulta según los datos facilitados por el Gobierno con motivo del Plan para conciliar la vida personal y laboral de los empleados públicos en la Administración que se firma hoy entre el ministro de Administraciones Públicas Jordi Sevilla y los sindicatos.

La proporción entre hombres y mujeres que se acogen al permiso de maternidad es un dato obtenido del Instituto Nacional de la Seguridad Social y es muy similar al porcentaje de 2000 (el 99,03% mujeres y 0,97% hombres). En esta desproporción hay que tener en cuenta que el permiso de maternidad sólo es para mujeres trabajadoras, quienes, si quieren, pueden ceder hasta 10 semanas de las 16 totales que les corresponden, al padre que sea trabajador. Así, un funcionario hombre no puede tener este permiso si la madre de su hijo hace uso de las 16 semanas totales o no es asalariada.

En cuanto a las excedencias por cuidado de hijos, de los 13.879 funcionarios que se acogieron a esta opción en 2003, el 96,38% eran mujeres y el 3,62% hombres. Sin embargo, en 2000 de las 8.339 funcionarios que lo solicitaron, el 96,02% eran mujeres y un 3,98% hombres.

Asimismo, en 2004, pese a que el 52,27% de los empleados públicos eran mujeres, el 73,62% de ellas ocupaban una de las categorías profesionales más bajas, en concreto, la penúltima de los cinco grupos que existen y a la que se accede con graduado escolar. En la categoría más alta sólo hay un 35,21% de mujeres, seis puntos más que en el año 1996, cuando en ese grupo había un 29,48% de funcionarias.

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