La retribución total del consejo de Banesto aumentó un 37% en 2008
Los 14 miembros que forman el consejo de administración de Banesto ganaron un total de 11,72 millones de euros durante el ejercicio 2008. Esta cantidad significa un aumento del 37% respecto a los 8,5 millones de un año antes.
Este incremento se debe al plan de incentivos aprobado por la entidad en 2006 y que se ha ejecutado durante el pasado año. Sus beneficiados han sido tanto los consejeros como los 11 miembros de la alta dirección.
Los consejeros han recibido un total de 3,90 millones por este concepto, a lo que hay que sumar la cifra de tres millones de retribución fija más otros 3,7 millones de remuneración variable. El resto hasta completar 11,72 millones lo forman dietas, atenciones estatuarias y otros conceptos. En 2010 también está previsto cerrar otro plan de incentivos, dependiente en un 70% de la evolución de la acción de Banesto y en un 30% de los títulos de Santander en 2007, 2008 y 2009.
Banesto también ha aportado para el consejo de administración un total de 2,2 millones al plan de pensiones, con lo que las obligaciones ascienden ya a los casi 38 millones.
Por su parte, la alta dirección ha cobrado en el pasado año 8,16 millones de euros, lo que implica también un crecimiento del 34,7% respecto al ejercicio anterior. En 2007 cobraron 6,1 millones.
La presidente, Ana Patricia Botín, ha cerrado el año con una remuneración total de 3.055.261 euros frente a los 3.118.000 euros de 2007, lo que representa un descenso del 2%. La retribución fija ha aumentado un 11,5%, pasando de 1,13 a 1,26 millones.
Los cuatro miembros que forman el equipo de consejeros ejecutivos, han recibido 7,23 millones, el 61% del total percibido por el consejo de administración. De esta cantidad, algo más de tres millones de euros responden a la retribución fija y 3,7 millones a la variable. Esta última ha sufrido un descenso del 7,1% en el último año.
Junta general de accionistas
Por otra parte, Banesto ha convocado junta general de accionistas para el próximo 25 de febrero, en la que se aprobarán las cuentas anuales y se distribuirá los 671,38 millones de euros de resultados a reservas voluntarias (286 millones) y al pago de dividendos (384 millones de euros).