Ricoh España acuerda un ERTE de reducción de jornada para 1.000 trabajadores
Afectará a casi la mitad de la plantilla
Ricoh España ha acordado con los sindicatos un Expediente de Regulación Temporal de Empleo (ERTE) de reducción de jornada para cerca de 1.000 trabajadores, casi la mitad de su plantilla, que se extenderá del 14 de abril hasta, como máximo, el 15 de julio de 2020.
La compañía ha informado este jueves, en un comunicado, que se trata de un ERTE de reducción de jornada para la práctica totalidad de los trabajadores a los que aplica y que, mientras dure, compensará el salario de sus empleados hasta en un 85 %.
En virtud del acuerdo, la compañía garantizará un complemento sobre el salario bruto fijo mensual de hasta el 85 % para aquellos empleados cuya retribución sea inferior a 25.000 euros anuales y, de hasta el 80 %, para aquellos con salarios superiores a 25.000 euros anuales.
La presentación del ERTE responde a causas productivas y organizativas, derivadas del impacto de la crisis sanitaria provocada por el COVID-19 y el estado de alarma en el normal funcionamiento del negocio, lo que obliga a adaptar la fuerza de trabajo al nivel actual de actividad laboral, ha explicado el grupo especializado en la digitalización de los lugares de trabajo.
Además, con el objetivo de proteger al máximo a sus empleados, Ricoh España se ha comprometido al mantenimiento de los puestos de trabajo tres meses después de la fecha de finalización del ERTE.
En paralelo, la compañía está reduciendo al máximo los gastos no esenciales para impactar lo mínimo posible en los empleados.
El ERTE tiene como fin proteger a los empleados y la continuidad del negocio a medio plazo, además de permitir adecuar la capacidad productiva de la compañía a la súbita caída de la actividad que experimenta, ha precisado el consejero delegado de Ricoh España y Portugal, Ramón Martin.
Tras señalar que la empresa es conscientes del impacto que esto supondrá en su día a día laboral y personal, Martín se ha mostrado convencido de que esta difícil decisión es "una respuesta necesaria" para adaptarse a la caída de la actividad, con el objetivo de estar en condiciones de recuperarla cuando se supere la crisis.
Ricoh, que ha insistido en la solidez de la compañía y firme compromiso con el mercado español, ha agregado que, con la aplicación de este ERTE de reducción de jornada, se busca "sostener el modelo productivo y proteger al máximo los empleos de los trabajadores".