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A la cabeza, Santander con su División Global Universidades

Las empresas del Ibex 35 avanzan en RSE, pero no miden su retorno

Las compañías que forman parte del selectivo español han mejorado en los últimos años en la práctica de las políticas de responsabilidad social de la empresa (RSE), aunque todavía no están en "posiciones avanzadas", según se desprende del informe Creación de valor y RSE en las empresas del Ibex 35, realizado por la Real Academia de Ciencias Económicas y Financieras (Racef).

El informe, que ha tenido en cuenta 44 recomendaciones y 120 indicadores de RSE, ha estudiado la evolución de estas iniciativas en un arco temporal de tres años, desde 2007 a 2009. La principal conclusión es que las empresas han mejorado de forma "moderada" en la práctica de la RSE, pero "existe un potencial de mejora elevado". Aldo Olcese, director del estudio, recalcó ayer durante la presentación que aún existe un 40% de indicadores que no obtienen una puntuación mínima. "El 60% restante sí; por lo que queda camino por recorrer y las compañías ya saben sobre qué puntos tienen que avanzar".

Otra de las conclusiones destacables es que no es frecuente que las compañías midan el retorno económico de la implantación de las políticas de RSE. "Las empresas deben cuantificar y medir las aportaciones que estas políticas tienen en su cuenta de resultados", apuntó Olcese.

A la cabeza de la creación de valor y RSE, el informe sitúa a Santander con su División Global Universidades que ya ha invertido 700 millones de euros desde su inicio. Otros buenos ejemplos son los de BBVA, Inditex, Telefónica, Acciona, Gas Natural, Endesa y Red Eléctrica.

Olcese pidió que sean los organismos que representan a las empresas quienes se encarguen a partir de ahora de realizar este estudio, "único en España y pionero en el mundo, ya que nunca se ha trabajado con todas las compañías que forman un selectivo". Las únicas empresas del Ibex 35 que no han participado han sido Acerinox, Grifols y Cintra, por estar fusionándose con Ferrovial.

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