Salarios y objetivos
No todos los miembros del Gobierno están de acuerdo con el recorte de salarios aprobado para los empleados públicos. De hecho, alguno sugirió en el Consejo de Ministros que se vinculara un porcentaje del sueldo de los funcionarios a la obtención de resultados, tal y como se hace en las agencias estatales. Un buen ejemplo de esta práctica es la Agencia Tributaria, en donde una parte del salario de sus trabajadores está referida a la obtención de resultados previamente fijados.
La propuesta, que perseguía frenar la distancia que separaba los incrementos salariales pactados en la función pública respecto a los precios (1,2 puntos en 2009), fue ignorada ante las consecuencias que podía tener esa medida en el seno de las organizaciones sindicales.