Cotillear es malo para la empresa

Entre dos y tres horas de jornada perdida. Según la consultora de recursos humanos Ábaco Siglo XXI, los rumores que circulan por las empresas pueden hacer perder horas de jornada laboral a los empleados. Tanto es así, que en situaciones complicadas como expedientes de regulación de empleo (ERE) o suspensiones de pagos, la productividad de la compañía puede verse mermada en un 50%. 'No todos los rumores son perjudiciales, la comunicación informal dentro de la empresa es importante para crear equipo pero siempre que se dé en su justa medida', comenta Marta Merino, directora general de Ábaco Siglo XXI, quien asegura que en los equipos formados sólo por mujeres los rumores son más comunes.