El Gobierno descarta regular la RSC con una ley vinculante

El secretario general de Empleo del Ministerio de Trabajo y Asuntos Sociales, Antonio González, afirmó la semana pasada en Santander que la responsabilidad social de las empresas 'o es voluntaria o va a ser muy difícil' ponerla en marcha, por lo que descartó que el Gobierno vaya a impulsar una normativa que obligue a las compañías a ejecutar estas prácticas.

'En esta fase de impulso de la responsabilidad social no se va a promover una norma', afirmó González en un encuentro en la Universidad Internacional Menéndez Pelayo (UIMP) sobre 'Responsabilidad Social de la Empresa y Relaciones Laborales''.

El secretario general de Empleo recalcó que, en caso de ser 'obligatoria', la responsabilidad social 'ya no será eso' sino 'otra cosa distinta'.

En todo caso, no rechazó la posibilidad de que en el futuro el Gobierno pueda establecer 'ayudas' o 'incentivos' para la aplicación de este tipo de medidas, pero 'dependiendo de los casos'. Aún así, explicó que este paso sólo se produciría tras 'estudiar' y 'analizar' las 'propuestas' y 'opiniones' de todas las partes involucradas en esta cuestión.

Puesta en marcha

El secretario general de Empleo dijo que 'después de analizarlo todo, tendremos que sentarnos en una etapa siguiente para estudiar las posibilidades y poner en marcha un plan para llevarlas a cabo', indicó y añadió que 'dentro de ese plan, perfectamente podría haber medidas de apoyo a las empresas en determinadas circunstancias'.

González consideró que la 'responsabilidad social'' no sólo compete a la empresa, sino que 'es un concepto colectivo' que 'debe afectar a todas las organizaciones', incluida la Administración.