Economía igualará la fiscalidad de los fondos extranjeros
El Ministerio de Economía avanzó ayer que igualará la fiscalidad de las aportaciones a fondos de pensiones españoles y foráneos antes de fin de año. La declaración se produjo tras la decisión de la Comisión Europea de denunciar a España ante el Tribunal de Justicia de la UE por discriminación.
El Gobierno español, tanto el anterior como el actual, ha reconocido la infracción, pero se niega a reformar la legislación antes de adoptar la nueva directiva de fondos de pensiones (para lo que tiene plazo hasta septiembre de 2005). Bruselas quiere que la discriminación cese inmediatamente.
Las contribuciones de las empresas españolas a un fondo colectivo quedan exentas en el impuesto sobre la renta, y las que efectúa el trabajador puede deducírselas en su declaración anual ante Hacienda. Ambas ventajas se pierden si la gestión del fondo la realiza un banco o aseguradora radicado en otro país de la Unión Europea, a pesar de que el Tratado de a UE consagra la libertad de movimiento del capital.
Fuentes del Ministerio de Economía señalaron ayer que la fiscalidad de los fondos de pensiones españoles y extranjeros se igualará antes de que acabe el año. Un grupo de trabajo se ocupa en la actualidad de elaborar el texto legislativo para trasponer la directiva de fondos de pensiones transfronterizos, que incluye un apartado de regulación fiscal. Pero España no 'es 'el malo de la película', como recordaba ayer desde Inverco, la asociación española de fondos de inversión y planes de pensiones, su director general, Ángel Martínez Aldama. Ayer mismo, la Comisión exigía también cambios legislativos al Reino Unido, y anunciaba que había alcanzado compromisos en el mismo sentido con Bélgica, Irlanda, Portugal y Francia.
La Comisión enmarca estas iniciativas en su campaña para crear un mercado paneuropeo para los planes colectivos de pensiones, un sistema de prevención en alza para completar las jubilaciones del régimen público y los suscritos individualmente.
'Es inaceptable que algunos Estados de la UE sigan discriminando fiscalmente los fondos de pensiones extranjeros', lamentó el comisario de Mercado Interior, Frits Bolkestein.
Pregunta y Respuesta. Los planes colectivos
P ¿Quién suscribe los fondos de pensiones colectivos?R Una cuarta parte de la población activa europea está cubierta por este tipo de planes de jubilación colectivos, suscritos a veces unilateralmente por la empresa o tras una negociación con los representantes de los trabajadores.P ¿Cómo se regulan cuando el gestor se encuentra en país distinto al del cliente?R La directiva sobre fondos de pensiones aprobada por la UE en mayo de 2003 aspira a facilitar la gestión transfronteriza de estos planes. Los operadores podrán actuar en cualquier Estado rigiéndose por las normas de su país de origen. Además podrán invertir hasta el 70%, como mínimo, de sus activos en renta variable y hasta el 30% en divisas.P ¿Existen ya este tipo de fondos transfronterizos?R Todavía, no. Los gestores de estos fondos operan casi exclusivamente en el país de la UE donde están establecidos, lo que les impide aprovechar el potencial de todo el mercado comunitario. La Comisión Europea calcula que las multinacionales podrían ahorrarse hasta 40.000 millones de euros al año si pudieran agrupar la gestión de todos sus planes colectivos en uno solo. Habitualmente está fragmentada en tantas partes como países donde está presente la compañía.
Unos activos equivalentes al 30% del PIB de la Unión Europea
Los fondos colectivos de pensiones sólo están desarrollados en unos cuantos países de la UE (en el Reino Unido, sobre todo), pero mueven ya ingentes cantidades de dinero.Sus activos ascienden a 2,5 billones de euros, según los cálculos de la Comisión Europea. Es decir, un 29% del Producto Interior Bruto de la Unión Europea.Bruselas considera que este tipo de planes colectivos deben ser uno de los instrumentos para amortiguar el coste del envejecimiento de la población europea, que para algunos países aumentará hasta en un 5% de su PIB.