Pymes y autónomos tienen diversas vías para contratar, dependiendo de sus circunstancias y las del empleado. Repasamos obligaciones y derechos que ofrecen los diferentes tipos de contrato legales en España.
EY analiza qué áreas legales se verán superadas por la capacidad de los robots de pensar y crear por sí mismos
La sentencia lo declara "discriminatorio" porque las mujeres son las que más solicitan días para el cuidado de los hijos y familiares
El Supremo unifica doctrina y ve cesión ilegal de trabajadores cuando la principal conserva el dominio sobre la organización de la actividad
El tribunal afirma que excluye el tiempo de trabajo previo y posterior a utilizar el vehículo de la empresa
Cuatro de cinco sentencias dictadas este año se han pronunciado en el mismo sentido favorable que el reciente fallo del Supremo
Fabián Valero, abogado laboralista, explica los requisitos que debe cumplir la dirección para poder examinar los dispositivos de la plantilla
La firma surge bajo el respaldo del Grupo Atisa
El juez, que confirma la multa de 2.000 euros de la Inspección, subraya que no basta con barajar que la plantilla sigue las normas
Los jueces rechazan que el tratamiento de reasignación de género pueda equipararse por analogía sin un informe pericial que lo avale
El pronunciamiento de otro abogado general avala que los interinos no reciban indemnización cuando son sustituidos por el funcionario dueño de su plaza
La Audiencia de Guipúzcoa había condenado a los dueños de la empresa por haber impuesto unas condiciones de trabajo contrarias al convenio y al contrato
El TSJ de Andalucía enmienda al juez de instancia y eleva los salarios y la indemnización por despido del trabajador
La AEPD multa con 12.000 a una empresa por utilizar las imágenes porque el tratamiento de datos carece de legitimación
El régimen franquista creó esta gratificación en 1947 para celebrar el 18 de julio
La sentencia recalcula y eleva los salarios adeudados a una empleada porque la empresa no probó las horas realizadas
“Aunque esté durmiendo o realizando actividades personales, debe atender los requerimientos que se le hagan”, dictamina el tribunal
El fallo extiende la jornada 'a la carta' también a los supuestos en que el trabajador reduce horas
El tribunal apoya su decisión fatal del trabajador tuvo su origen en el estado de "estrés o nervios" que le causó el conflicto
Una condena penal no es causa de despido, pero sí lo es la ausencia del empleado a su puesto como consecuencia del encarcelamiento
El acusado, tras no conseguir una relación sentimental con la víctima, empezó a hostigarla y menospreciarla
El Supremo considera que el lapso de tiempo desde el despido hasta la incorporación computa como tiempo efectivo de trabajo
El juez rechaza el argumento de que no tiene sentido pagar el exceso de jornada si el trabajador se pasa parte de la misma sesteando
El alto tribunal la tacha de abusiva al considerar que impidió el desarrollo de un acuerdo en el proceso negociador
El 45,86% asegura que sí tuvieron opción de modificar su tiempo de trabajo
Un juez pregunta si la doctrina del Supremo se ajusta al Derecho europeo, que podría estar limitando la participación sindical
El juez anula la cláusula al considerar que vulnera los derechos de los trabajadores