Novedades laborales que trae la nueva Ley de Autónomos
La nueva Ley de Autónomos trae importantes novedades en maternidad, paternidad, pluriactividad y flexibilidad al cotizar
La nueva Ley de Autónomos trae importantes novedades en maternidad, paternidad, pluriactividad y flexibilidad al cotizar
Mejorar las cuentas públicas debe hacerse al margen del rigor en las de las empresas
Fuentes sindicales precisan que en 2019 subiría un 6% y en 2020 otro 10%, hasta los 12.000 euros anuales Tendría que ser compatible con el crecimiento y la creación de al menos 450.000 puestos de trabajo
La Inspección en Valencia concluye que no son autónomos sino trabajadores La compañía defiende que el status de los repartidores cambió después de que se iniciara la investigación
El coste laboral total por trabajador en 2.454 euros al mes El mayor salario medio ordinario (sin pagos extras) se registró en la industria (1.909,4 euros al mes)
Realizar cálculos previos de pensión, modificar la base de cotización o valorar un seguro privado. Cuestiones a analizar y tener en cuenta para mejorar la pensión.
Considera que el Real Decreto autonómico invade las competencias del Estado El Gobierno decretó en 2012 la vuelta a las 37 horas en todas las Administraciones
El alza rondaría el 20% hasta 2020, cuando se situaría en casi 900 euros al mes (en 14 pagas) Dentro del Ejecutivo, Empleo y Hacienda apoyan este alza y Economía recela de ella
Nadal estima que los ingresos por impuestos y cuotas crecen en 20.000 millones 1.250 millones cuesta cada punto de alza salarial a los funcionarios
Solo el 26% de los CEO de España lo tiene entre sus 10 preocupaciones Sin el papel de la mujer en el mundo laboral, el PIB nacional sería 18 puntos menor, según McKinsey
Solo el 2% de las mujeres gana más de 5.000 euros, frente al 10% de los hombres Existe un 'techo de cristal' que impide acceder a puestos de responsabilidad
Se confirma la brecha salarial, el techo de cristal y la discriminación por género en el sector legal El 80% considera que los hombres lo tienen más fácil para conciliar en los bufetes
El Tribunal Superior de Justicia de Andalucía avala el despido de un empleado que vejó a una nueva trabajadora
En tres años apenas un 0,08% de las denuncias registradas en España han sido en negocios franquiciados
Su oferta para 2018 implicaría subir hasta un punto la parte adicional variable La reunión con los sindicatos sobre negociación colectiva y salarios se retrasa a enero
No se trata de que sea una gestión directa o indirecta, sino de que se preste con eficiencia y calidad
El crecimiento de la economía de los pequeños encargos pone de manifiesto la necesidad de un nuevo marco legislativo que acoja esta estructura innovadora, fomente el dinamismo y flexibilidad que la caracterizan y otorgue una adecuada seguridad jurídica.
La tarifa plana para nuevos empresarios, la desgravación por dietas y los nuevos porcentajes de recargo por retraso en las cuotas con la Seguridad Social se aplicarán a partir de 2018.
Discriminar al empleado, ya sea por sexo, ideología o edad, motiva la nulidad del despido El empresario no puede usar los datos sobre la salud de los empleados con fines discriminatorios
En España se pueden trabajar hasta 11 días seguidos Solo es positivo recurrir a estas jornadas si el empleado lo solicita
El Congreso de los Diputados aprueba la prórroga de ocho meses para la presentación de un informe que mejoraría las condiciones de los autónomos.
El cheque transporte y restaurante y el seguro médico están exentos El vehículo de empresa no pero tiene una reducción del 30% si es menos contaminante
UPTA denuncia la propuesta de Amazon para los trabajadores autónomos
Sube un 4,8% hasta septiembre frente al 15,4% del mismo período de 2015 El empleo crece un 2,2% mientras que las remuneraciones caen un 0,2%
Las emisiones de óxido de nitrógeno se han reducido en un 63% Para 2018, el reto está en atraer a más firmas de menor tamaño
La medida afectaría a las compañías "medianas y grandes" Quiere también incluir en la ley el derecho a que el empresario desglose la información salarial por género
Solo el 20% de los empleados trabajaría en casa Los compañeros son más importante que el tiempo de desplazamiento a la empresa